​在改革中战疫 在战疫中改革 南山团区委两手抓两手硬两不误

2020-04-08 来源:深圳新闻网

青年一代有理想、有本领、有担当,国家就有前途,民族就有希望。

面对突如其来的疫情,广大青年积极响应党的号召、听从党的指挥,在各级团组织支持引导下,勇做奔赴前线的“逆行”者,不舍昼夜地投入到医疗保障、志愿服务等工作中,成为战疫中一道靓丽的风景线。

南山团区委在南山区委区政府、深圳团市委的领导下,按照共青团中央关于在南山区开展共青团基层组织改革综合试点和健全地方青联组织社团基础试点的工作要求,立足《南山区共青团基层组织改革综合试点实施方案》,将疫情防控工作与探索深化共青团改革新路径相结合,充分发挥共青团基层组织改革工作优势,坚决打赢疫情防控阻击战,打好改革创新攻坚战,以改革赋能疫情防控,以疫情防控检视改革,让青春在深圳湾畔绽放绚丽之花。

团市委书记方琳在南头古城慰问志愿者

区委常委、组织部部长王小蓉在广深高速南头收费站指导防疫工作

战疫总动员:听党召唤,彰显组织担当

“党有号召,团有行动”,切实做好党的助手和后备军。在基层组织改革综合试点工作中,南山团区委坚持党的领导,优化保障机制,切实增强基层团组织的政治性、先进性、群众性,推动各级团组织发挥政治功能、实现整体活跃。在抗击疫情斗争中,南山团区委积极发挥改革提升的组织优势,认真履行职能,团结和引领广大团员青年听党召唤,彰显新时代团组织和青年的使命和担当。

疫情发生后,南山团区委第一时间成立疫情防控领导小组,下设5个专项组,负责落实区委区政府、团市委应对疫情工作相关部署,制定南山共青团参与疫情防控的工作方案,动员全区团员青年、志愿者参与到防疫工作当中。团区委书记室带头下沉社区等一线参与防疫工作,慰问服务在一线的工作人员及志愿者,并派出7名团干部下沉社区一线直接参与防疫工作。同时,组织机关团干部及志愿者共计2000多人次到科技园社区协助企业复工复产,以“扫楼”形式参与企业复工审核,对企业复工物资储备情况进行检查,并召开复工指导,累计服务企业5000余家。

团区委书记金翠深入社区指导防疫工作并送去防疫物资

团区委副书记李家真为南山街道送去防疫慰问物资

团区委副书记吴超下沉桃源街道龙联、桃源社区开展防疫工作

团区委副书记陈泽钧到前海花园慰问困难群众

区青少年活动中心主任廖俊下沉粤海街道名海、蔚蓝海岸社区开展防疫工作

作为深圳经济大区和科技强区,南山新经济组织和新社会组织众多,南山团区委坚持集中力量重点做好“两新”组织团建工作,扩大团组织覆盖面,提升团组织影响力。以加强“两新”领域团组织覆盖,强化南山“两新”团建工作为引擎,南山团区委积极发动“两新”团组织投身疫情防控。南风社会工作服务社团支部共有130余名突击队员深入到战疫一线,覆盖35个社区党群服务项目点和17个岗位点;惠民综合服务社团支部组织团员青年在一线阵地开展防疫工作,在社区卡点测量体温2300余人次,协助下发社区防疫宣传物资50000余份。顺丰速运、荔枝微课、大丰收、金阳盛、坎德拉公司、普渡科技等非公企业纷纷组织团员青年,参与到园区志愿服务、推动园区企业有序复工复产等防疫工作中。

普渡科技青年突击队运用高科技免接触配送机器人科技“战”疫

顺丰速运火速成立青年突击队

一大批团员青年挺身而出,扛起保障人民群众生命安全的重任,让青春旗帜在党旗的引领下,青春的旗帜在防疫一线高高飘扬。1月31日-2月19日由中建科工作为EPC总承包单位的深圳市第三人民医院二期工程应急院区项目用短短20天时间完工,在中建科工455人的管理团队中,青年304人,占比67%,是队伍主力。南山团区委联合“南方+”在线集结30多个青年社群,开展心理辅助、更新疫区资讯等多元化抗疫行动。“青年之家”、“青春课堂”等服务平台,通过线上直播讨论、在线课程等形式,广泛发动青年参与,既向大家呈现疫情防控干货,也丰富疫情期间的青年业余生活。

中工中建科青年突击队员正在讨论深圳市第三人民医院二期工程应急院区项目细则

抗击疫情过程中,许多团员青年在抗击疫情一线萌发强烈入党意愿,纷纷向优秀党员看齐,南山团区委通过落实“推优入党”制度,坚持党团联合培养、教育青年入党积极分子机制,为党组织输送优秀的新生力量。截止3月底,已有102名团员青年在战“疫”一线提交入党申请书,其中90后和00后青年达98名。

成长冲锋号:勇往直前,焕发青春光彩

适应时代发展要求,教育引导团员青年积极投身全面建设小康社会的伟大实践,为共青团员充分发挥模范带头作用提供有力保障,是各级团组织的重要任务。南山团区委在改革试点中,通过以青年突击队等为主体的“青年参与社会治理成长计划”和团员青年志愿服务为主体的“青年参与社会服务成长计划”等工作,充分发挥团员模范带头作用。抗击疫情过程中,南山团区委发动团员青年成立“青年突击队”,组建南山区防疫志愿服务队,建立“青年突击队+志愿者”工作模式,充分发挥青年生力军和突击队的作用。

疫情期间,南山区疫情防控“青年突击队”,以区直机关企事业单位、街道社区、公安、城管、卫建、“两新”组织等六大领域为重点,成立青年突击队137支,队员近3000人,示范引领广大团干部和团员青年志愿者投身防控疫情狙击战,构筑起群防群治严密防线。南山区防疫志愿服务队伍,由团区委统筹全区疫情防控志愿服务总队,在街道成立街道团干为核心的志愿服务大队,在社区建立骨干义工为队长的志愿服务小队,总报名人数将近1200人,其中党员、团员超过600人,形成“社区党员+团员青年+志愿者”一体化力量。

在区内党、团组织带领下,“青年突击队+志愿者”下沉街道,深入社区,奔赴基层疫情防控第一线。他们或是在小区督导排查防疫工作,或是在社区为隔离居民派送物资,或是在路口协助排查疏导人流车流,或是在园区服务企业复产复工,哪里有需要,他们的身影就在哪里,越有困难越向前。

南山区青年突击队员向居民宣传防疫知识

南山区青年突击队员在南头街道古城为来往行人检测体温 

南山区青年突击队员在沿江高速前海出口登记返深车辆和人员信息 

南山区青年突击队员在广深高速南头出口登记返深车辆和人员信息 

南山区青年突击队员在小区出入口宣传防疫知识 

南山卫生健康系统共计400余名团员青年加入青年突击队,全力奋战在防疫工作的最前沿,并为企业开展防疫指导和企业员工在线防疫问诊等服务。在南头和沿江两个高速路口,两支“青年突击队”+志愿者累计981人次参与高速路口志愿服务,服务时长5886小时。在志愿服务方面,超过2.3万人次队员,在社区工作站工作人员的带领下参与设卡测温、物品转运、隔离关怀、心理疏解、社区宣传等志愿服务,仅在全市社区大消杀活动中就组织572名社区联防联控志愿者参与协助分发消毒物资、派发消毒药品、指导合理配药及消毒剂使用方法等工作,广泛宣传防疫知识。

华中科技大学协和深圳医院青年突击队员对住院病人进行核酸采样

华中科技大学协和深圳医院突击队队员主动请缨前往战疫一线

作为深圳国际化程度最高的城区,南山疫情防控中外事保障服务工作肩负重任,“国际志愿者”成为重要助力。疫情抗击斗争中,包括9名外籍在内79名国际志愿者,积极协助做好防疫宣传资料外语翻译、返深外籍人士的沟通安置和隔离劝导等工作,服务时长达1070小时。

外籍志愿者参与社区小区联防联控

病毒无情人有情,南山团员青年不仅在疫情防控中勇敢冲锋,在爱心公益上同样走在前列。例如,在南山团区委联合区青联号召下,区青联委员积极捐款捐物。青联委员累计向南山防疫志愿服务捐赠口罩4千个,护目镜1千个,免洗酒精528瓶,酒精300.4升,消毒水一批,一次性手套1万只。同时,依托青联帮助企业发布防疫物资需求,协助联络购置渠道,为有需要企业及时补充口罩、额温枪、消毒用品等防疫物资。

改革进行曲:谱写未来,凝聚青年力量

战疫正当时,改革不松劲。《南山区共青团基层组织改革综合试点实施方案》印发三个月来,共青团基层组织改革试点工作同样正有力推进,疫情防控的关键时刻,也是改革试点的重要时刻,改革力量释放的战疫正能量,将青年力量更好转化为阻击疫情的重要力量。

省市区三级共同大力推进南山区共青团基层组织改革试点工作

战疫关键期,南山团区委在疫情防控的战斗实践中,进一步深化基层团组织建设的改革创新。今年1月,南山在改革的基础上为了更好地凝聚团员青年,服务团员青年,指导企业做好“两新”组织团建工作,推出了《南山区“两新”组织团建指导手册》。南山“两新”团建标准化机制的探索迅即在疫情防控一线中展现成效。同时,通过推行信息化志愿服务管理模式、简化疫情防控志愿服务参与流程、增加对报名志愿者的健康排查步骤等措施,在疫情防控中持续优化志愿服务参与渠道。

南山区“两新”组织团建指导手册

紧抓“两新”团建,南山根据团员青年聚集流动和行业分布特点,成立12个派驻团工委。发挥南山党建先锋区优势,逐步推进已建党组织的中航三鑫、前海人寿等5家上市公司建立团组织,引导南山社会工作协会、南风社会服务社等12家社会组织建立团组织,带动珍爱网等互联网企业建团,推动团员人数超200人的顺丰速运成立团委。

召开南山区派驻团工委负责人座谈会

随着疫情防控形势出现好转,改革也在疫情防控新阶段,释放出新的活力和动能。近日,南山团区委、区教育局联合发布多个文件,包括《南山区在校学生入团标准细则》、《南山区入团积分实施办法》、《南山区中学团校建设实施方案》、《南山区加强团教协作实施方案》、《南山区少先队工作考核督导制度体系》等,持续推进全区中学共青团、少先队改革,进一步实施团员“成长工程”,落实南山共青团综合改革试点工作。

云队课、云团课在抗疫期间广泛开展

根据一系列最新文件,南山将在大力推进中学团校100%覆盖的基础上,进一步提升建设品质;推动实施团员“成长工程”,建立入团全过程培养评价机制,改革团员发展和教育管理方式,提高团员发展质量;健全组织工作机制,全面加强党建带团建、带队建,保障少先队事业发展,并完善考核督导制度。多措并举,旨在抓实团员教育管理,加强构建党领导下的以共青团为主导的青年组织体系。

南外(集团)高新中学团校

“要做青年友,不做青年‘官’”。根据改革试点要求,南山正通过发挥“培力工程”优势,推动“保障工程”实施,以党建带团建作用,改革团干部队伍建设和管理模式,尤其是加强街道等基层团干部队伍建设质量。

目前,南山8个街道团工委书记、副书记人选的高配工作已经完成,各街道团工委书记都由街道党政领导班子中符合条件的年轻班子成员兼任。同时,推进团区委、街道干部挂点服务、线上互动和线下直接联系青年工作机制。筹备组建“青马”班,拟建立“青马”学员下基层挂点联系机制,精准对接街道、社区,与街道团工委、社区团支部定点结对,参与基层团组织建设和社区治理等工作。

同时,南山正以“粤港澳大湾区青年家园”、“青年之家”等重点项目为抓手,提升“夯基工程”能力,优化团的基层组织设置方式和运行机制。

南山正全面构建“粤港澳大湾区青年家园”服务生态体系,以深圳湾科技生态园为总部,以南山智园、香港青年大湾区三业服务中心、南山青少年活动中心(滨海部)为分部,搭建人才、文创、法律、科创等多个服务基地,目前正进行总部基地建设及一站式咨询服务中心建设。“粤港澳大湾区青年家园”将全面促进大湾区青少年交流合作,支持港澳青年融入国家、参与国家建设。

目前,南山正全面推进11家区级、8-16家街道级、101家社区级青年之家服务网络建设。其中,区级11家“青年之家”招投标工作已经完成,正结合各自定位拟定特色服务方案。各具特色的区级“青年之家”将主要针对港澳青年、园区青年、新兴青年等青年群体开展服务。

在改革中战疫,在战疫中改革。

南山团区委将深化基层团组织改革,提高基层团组织的凝聚力、组织力、号召力,使全区各级团组织成为引领青年的“旗帜”、联系青年的“驿站”、凝聚青年的“港湾”、服务青年的“家园”,主动服务粤港澳大湾区国家战略,担负起建设中国特色社会主义先行示范区的伟大使命,为南山建设世界级创新型滨海中心城区贡献青春力量,发挥青年作为建设中国特色社会主义先行示范区生力军的作用,为全国城区共青团基层组织改革提供可推广、可复制的鲜活经验。

见圳客户端、深圳新闻网记者 王志明  通讯员 吴超 何琦卿)

编辑:曹文丽